Illustration d’une scène de formation animée, avec un formateur et des participants échangeant autour d’un écran présentant des contenus pédagogiques, utilisée par Double Voie pour symboliser les apprentissages collaboratifs.

Nouveau règlement intérieur : ce qui change et pourquoi ?

Double Voie met à disposition la nouvelle version de son Règlement Intérieur, révisée au 18 février 2026.

Table des matières

Un règlement intérieur actualisé pour mieux encadrer les formations de formateurs

Double Voie met aujourd’hui à disposition la nouvelle version de son règlement intérieur, révisée au 18 février 2026. Cette mise à jour était nécessaire pour mieux refléter :

  • l’évolution de nos modalités pédagogiques (présentiel, classes virtuelles synchrones, séquences asynchrones) ;
  • l’intégration d’une procédure disciplinaire différenciée selon la durée de la formation (moins ou plus de 35 heures) ;
  • la nécessité de clarifier les règles de confidentialité, d’usage des outils numériques et de participation active, indispensables dans les formations de formateurs ;
  • une information renforcée sur la protection des données personnelles (RGPD), avec renvoi à la politique de confidentialité de Double Voie accessible sur notre site ;
  • la mise à disposition permanente du Règlement Intérieur auprès des entreprises clientes et des stagiaires via notre site internet.

Parmi les principales évolutions, on retrouve :

  • Un cadre dédié aux formations en visioconférence, avec des règles claires pour garantir un environnement d’apprentissage serein (activation de la caméra, connexion stable, respect de la confidentialité, interdiction d’enregistrement sans accord).
  • Un renforcement des règles de respect, de confidentialité et de responsabilité partagée, notamment dans les ateliers pédagogiques ou les échanges de pratiques sensibles.
  • Une clarification des sanctions et des procédures, pour répondre aux obligations légales tout en tenant compte du caractère court de la plupart de nos interventions (procédure allégée pour les formations < 35 h, procédure complète au-delà).

Pourquoi ce règlement intérieur est important pour vous

Lorsque vous participez à une formation — et plus encore à une formation de formateurs — il est essentiel d’évoluer dans un cadre clair, protecteur et propice à l’apprentissage. Le règlement intérieur n’est pas un texte administratif de plus : c’est un outil qui sécurise l’expérience de formation, aussi bien pour vous, participants que pour l’organisme de formation, Double Voie.

En tant qu’apprenant, ce règlement clarifie vos droits et vos obligations. Vous savez  :

  • comment se déroulent les séances, que ce soit en présentiel ou en visioconférence ;
  • quelles sont les règles de respect mutuel, de confidentialité et de sécurité auxquelles chacun est tenu ;
  • que les outils pédagogiques sont protégés et que vos propres données personnelles le sont également ;
  • qu’en cas de difficulté ou de malentendu, une procédure existe, à la fois proportionnée et respectueuse, adaptée à la durée de la formation ;
  • que vous avez accès à cette information,  le réglement intérieur reste accessible à tout moment en ligne.

Le règlement intérieur vous donne le cadre dont vous avez besoin pour apprendre sereinement, comprendre les attentes, et contribuer à un fonctionnement collectif respectueux. Il facilite aussi la dynamique de groupe, essentielle dans les formations de formateurs où le partage d’expériences, la bienveillance et la collaboration font partie intégrante du processus pédagogique.

Les formateurs Double Voie, sont à votre disposition pour répondre à vos questions. N’hésitez pas à les contacter ou à utiliser notre formulaire de contact.

Nous vous souhaitons une bonne formation 😉

Le règlement intérieur en 5 points clés (FAQ)

Vous devez respecter les horaires, prévenir en cas de retard ou d’absence, et participer activement aux activités, exercices et mises en situation. Vous devrez également signer les feuilles d’émargement ou valider votre présence lors des formations en visio.
Ces engagements permettent de garantir un déroulement fluide de la formation et de respecter les exigences des financeurs.

Si la formation se déroule dans l’entreprise cliente ou dans des locaux partenaires, ce sont les règles de sécurité du site d’accueil qui s’appliquent : accès, consignes incendie, circulation, port éventuel d’EPI… (Article 5).
Double Voie vous demande de respecter strictement ces consignes pour assurer votre sécurité ainsi que celle du groupe.

Pour préserver la qualité pédagogique et la dynamique collective lors des visios (classes virtuelles), nous vous remercions de :

  • vous connecter depuis un environnement calme,
  • disposer d’une connexion stable,
  • activer votre caméra, sauf impossibilité légitime,
  • ne pas suivre la formation en mobilité,
  •  ne jamais enregistrer la session sans autorisation.

Non. L’article 7 rappelle que les supports, exercices, ressources numériques et documents restent la propriété exclusive de Double Voie.
Vous ne pouvez pas les reproduire, les diffuser sans une autorisation écrite. Cela protège à la fois la qualité des contenus et les droits d’auteur liés à la formation.

Mais cela ne vous empêche pas d’utiliser les supports remis par les formateurs ni de les lire et relire 😉

Double Voie collecte uniquement les données nécessaires à :

  • l’organisation de la formation,
  • le suivi pédagogique,
  • la qualité (Qualiopi),
  • la délivrance des attestations.

Vos données sont conservées au minimum 3 ans, dans le respect du RGPD, et vous disposez des droits d’accès, rectification, effacement, limitation et opposition. Vous pouvez consulter les détails dans la politique de confidentialité. En cas de difficulté, une réclamation peut être adressée à la CNIL.

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